无遮挡aaaaa大片免费看丨久久伊人五月丁香狠狠色丨精品一区二区三区无码免费直播丨狠狠色狠狠色综合网丨欧美激欧美啪啪片

你好,深圳市創思維企業管理技術服務有限公司歡迎您,詳情咨詢撥打:400-008-6006

網站地圖|官方微博|官方微信|聯系創思維

公司微信

專業的驗廠咨詢,體系認證咨詢公司,提供:BSCI驗廠,SEDEX驗廠,迪士尼驗廠,DISNEY驗廠,ICTI驗廠,EICC驗廠,ICTI認證,wrap認證,SA8000認證服務,省錢省心快捷!

創思維驗廠網?

讓您省錢、省心順利、快速通過認證

致力于為中國企業提供專業咨詢

Devoted to offering professional consultant service for Chinese enterprises
  • 業務咨詢:400-008-6006

    技術咨詢:13713888282

聯系我們

什么是ESG評級?ESG信息披露要求有哪些?造成不規范的原因有哪些?

人氣:282發表時間:2025-01-17

        ESG評級簡介
        ESG評級是一種對企業環境、社會和治理績效進行量化評估的方法。環境維度關注企業對環境的影響,如碳排放、資源利用效率、污染預防及生物多樣性保護等;社會維度則涵蓋員工福利、客戶權益、社區參與、產品安全及人權保障等方面;治理維度則聚焦于企業治理結構、高管薪酬、反腐敗措施、股東權利及信息披露透明度等。這些維度共同構成了評估企業全面可持續發展的框架。它不僅反映了企業在環境保護、社會責任和公司治理方面的表現,還日益成為投資者決策過程中不可或缺的一環。
        ESG信息披露要求
        在具體要求方面,企業需要ESG披露碳減排(含綠電消費)的實施情況,具體如下:
        a) 各類碳減排活動以及這些活動對應產生的減排量及核算依據的標準,還要說明是否購買了碳減排指標等,這是基本披露標準。比如某企業詳細披露了其通過節能減排技術改造項目實現的碳減排活動,以及依據特定標準核算出的減排量,并明確說明沒有購買碳減排指標。
        b) 采用綠電消費、綠證消費等方式進行的減排以及對應的抵消量或減排量是必須披露的內容,這也是基本披露標準。例如,一家企業明確列出了其綠電消費的具體數據以及由此帶來的減排量。
        c) 碳減排量及綠電、綠證使用的第三方核驗情況,這同樣屬于基本披露標準。像有的企業會公布經過專業第三方機構核驗后的相關數據和報告。
        d) 鼓勵披露(如適用)降低化石能源消耗的行動進展,這是鼓勵披露標準。比如某企業分享了其逐步減少化石能源使用、提高能源利用效率的計劃和已采取的行動。
        e) 鼓勵披露(如適用)節能措施的行動進展,包括但不限于采購節能設備、余熱余壓利用等措施與效果,這也是鼓勵披露標準。像有企業介紹了其采購的節能設備如何有效降低能耗,以及余熱余壓利用項目的成效。
        f) 鼓勵披露(如適用)替代化石能源使用零碳能源的行動進展,包括風能、太陽能、水能、地熱能等,這是鼓勵披露標準。例如,某些企業會闡述其在風能、太陽能等零碳能源項目上的投資和發展情況。
        g) 鼓勵披露(如適用)采購低碳/循環再生原材料的行動進展,這是鼓勵披露標準。比如有企業表明其在原材料采購方面如何優先選擇低碳或循環再生的材料。
        h) 鼓勵披露(如適用)自愿碳市場參與情況,包括但不限于核證自愿減排量(CCER)核證、備案與交易情況,其他減排機制項目注冊、減排量簽發與交易情況等,這是鼓勵披露標準。例如,一些企業會介紹其在自愿碳市場的活躍程度和相關成果。
        造成企業ESG披露不規范的原因主要有四點:
        一是缺乏統一標準,不同地區和行業對ESG報告的要求不盡相同,導致企業披露時難以把握尺度;
        二是成本和資源問題,準備一份詳盡的ESG報告需要投入大量時間和資源,對中小企業來說可能是一筆不小的負擔;
        三是認識不足,一些企業可能尚未充分認識到ESG報告的重要性,將其視為一種形式化的負擔而非展示自身實力的機會;
        四是監管缺失,在一些地區,ESG報告的監管還不夠嚴格,給了一些企業“作弊”或“漂綠”的空間。
        總之,ESG評級作為衡量企業可持續發展的重要工具,正逐步融入全球商業體系的核心。對于企業而言,積極擁抱ESG理念,不僅是對社會責任的履行,更是實現長期穩健發展的關鍵路徑。隨著全球對可持續發展目標的共識日益增強,未來ESG評級的影響力將進一步擴大,成為推動全球經濟綠色轉型的重要力量。
主站蜘蛛池模板: 国产精品自在在线午夜| 国产三级a三级三级| 成年女人免费视频播放体验区| 少妇邻居内射在线| 久热这里只精品99国产6-99re视… | 99久久国语露脸精品国产色| 色视频无码专区在线观看| 884aa四虎影成人精品| 久久丫精品久久丫| 免费观看又污又黄在线观看| 久久五月丁香激情综合| 日韩欧美国产一区精品| 国产98色在线 | 日韩| 免费超爽大片黄| 少妇人妻上班偷人精品视频| 最近最好的中文字幕2019免费| 久久久亚洲欧洲日产国码aⅴ| 国产精品99久久久久久www| 亚洲另类欧美小说图片区 | 欧美熟妇性xxx交潮喷| 最近2019中文字幕大全第二页| 久久www色情成人免费| 日本熟妇厨房xxxxx乱| 国产人与禽zoz0性伦多活几年| 国产婷婷成人久久av免费高清| 中文字幕中文有码在线| 巨乳美乳一区二区三区| 色爱无码av综合区| 小宝贝荡货啊用力水湿aⅴ视频| 亚洲国产精品自在拍在线播放蜜臀| 成人爽a毛片免费| 亚洲欧美综合区丁香五月小说| 色妺妺免费影院| 欧美做受又硬又粗又大视频| 丰满人妻被中出中文字幕| 18禁勿入午夜网站入口| 精品多人p群无码| 亚洲色欲色欲www| 国语做受对白xxxxx在线| 国产成人精品999视频| 亚洲国产果冻传媒av在线观看|